寶信軟件

不同部門之間差別很大，有的做web后臺的加班嚴重，996都正常，有的部門像MES加班較少，有成熟的框架，施展空間不大，看個人了，還是能學到東西的。

實習了一年，學到的東西很有限。彈性工作比較輕松，但項目緊張的時候也會有加班。公司優秀的人都跳槽了，總之，不是特別推薦。公司有明顯的等級制度，典型的國企，在公司辦個事情流程很繁瑣而且拖沓，有能力的員工選擇跳槽的非常之多。行業高科技，畢竟有國家支持，還有寶鋼作為后盾，但是鋼鐵行業不景氣，現在開始向外包轉移，最近幾年項目會比較多。

薪水低，工作強度大，國有企業作風，有關系什么事情都不做，而且過得很舒服。不推薦加入，最近兩年走了很多有能力的人。管理層不懂軟件，基本都是從鋼鐵產業里空降下來的，沒有互聯網思維。以搞政治為主，后靠寶鋼為大樹，但這兩年鋼鐵行業不景氣。鋼鐵制造信息化為主，夕陽產業。領導層以維持現狀為己任，沒有很大的發展，傳統行業也沒什么好學的東西，內耗嚴重。

問了簡歷上項目的問題，還有多線程、接口類和抽象類、容器之類的，然后就是問一些非技術類問題，后面就是對公司有什么了解就結束了

一面 技術面，兩個技術面試官，一個問C++基礎知識（多線程等），一個問相關工作經理及做過的項目細節，兩天后通知進行二面

網上視頻面試，面試官問了簡歷上相關的問題，讓我手寫雙向鏈表，問了熟悉哪些stl的容器，對公司有什么了解。問了考研多少分，考什么專業課，c++基本語法，虛函數什么時候用，虛函數尋址，數據結構鏈表，常用stl的數據結構，對公司有什么了解。